La société de placement Accent lance le principe de l’”open-minded hiring”, une nouvelle méthode de recrutement par le biais de CV anonymes et de moments de sélection à agenda ouvert pour aider les entreprises à trouver “des talents inattendus”, annonce-t-elle mercredi. Ce projet pilote sera d’abord testé auprès de 10 clients.
in Belgique
Qu’est-ce que l’“open-minded hiring”, cette nouvelle méthode de recrutement lancée par Accent?
