ELON MUSK LOBBIES ON X FOR HIS $46.5 BILLION TESLA PAY PACKAGE
Cette semaine, Elon Musk, le PDG de Tesla, a offert une visite personnelle de l’usine de voitures électriques à Austin, au Texas, à certains actionnaires sélectionnés. Il a également publié sur X, la plateforme de médias sociaux qu’il possède, plusieurs messages concernant le vote des actionnaires sur un package de rémunération de 46,5 milliards de dollars pour lui-même.
LE LOBBYING DE MUSK SUR X
Pour encourager l’approbation du package de rémunération, M. Musk a partagé sur X une vidéo mettant en avant les véhicules de Tesla défilant à travers les déserts au crépuscule. Il a souligné qu’il avait besoin de suffisamment d’actions dans l’entreprise pour maintenir le contrôle, en particulier alors que Tesla intensifie ses efforts en matière d’intelligence artificielle. Il a également répondu vivement aux actionnaires qui ont exprimé leur intention de s’opposer à sa rémunération.
L’importance du package de rémunération pour M. Musk est soulignée par le fait qu’un juge du Delaware a annulé le package en janvier dernier, suite à une action en justice d’un actionnaire dissident. Tesla fait actuellement campagne pour convaincre les actionnaires de réapprouver la rémunération de M. Musk, avec le soutien public du conseil d’administration. M. Musk utilise X pour faire valoir son argumentaire, en mettant en avant les performances de l’entreprise et en cherchant le soutien de ses nombreux abonnés.
LES ENJEUX DE LA RÉMUNÉRATION DE M. MUSK
Les publications de M. Musk sur X au sujet de son package de rémunération chez Tesla ne semblent pas enfreindre la loi tant qu’il ne trompe pas les actionnaires, selon les experts en gouvernance d’entreprise. Cependant, des menaces telles que celle qu’il a publiée en janvier concernant la poursuite de projets liés à la robotique et à l’intelligence artificielle en dehors de Tesla à moins d’obtenir 25% des actions de vote de l’entreprise pourraient poser problème.
Le conseil d’administration de Tesla, par le biais de sa présidente, Robyn Denholm, défend publiquement le package de rémunération de M. Musk, mettant en avant les performances exceptionnelles de celui-ci. Les actionnaires de Tesla ont déjà donné leur aval au package en 2018, faisant de M. Musk l’exécutif le mieux rémunéré du pays. Toutefois, le processus de réapprobation est en cours et les résultats seront annoncés lors de la réunion annuelle de l’entreprise le 13 juin.
LES DÉFIS LÉGAUX ET LES OPPOSITIONS
Malgré la campagne de lobbying de M. Musk sur X, certains investisseurs institutionnels se sont opposés au package de rémunération ces dernières semaines. Des sociétés de conseil en vote comme Glass Lewis ont recommandé de rejeter le package, soulignant que la possession déjà importante de Tesla par M. Musk le motive à bien performer, et que lui accorder plus d’actions diluerait la participation des autres actionnaires.
Les réactions des grands gestionnaires d’actifs comme Vanguard, BlackRock et CalPERS, qui ont annoncé leur intention de voter contre la rémunération de M. Musk, montrent une certaine division parmi les investisseurs. Bien que les actionnaires de Tesla puissent approuver le package de rémunération, les experts légaux estiment que la juge de Delaware devra ultimement décider si le vote est suffisant pour rétablir la rémunération de M. Musk, et cette décision est susceptible d’être contestée.
En résumé, la bataille autour du package de rémunération de M. Musk chez Tesla continue de faire couler beaucoup d’encre, alors que les actionnaires se préparent à prendre une décision cruciale lors de la réunion annuelle de l’entreprise en juin.
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